KPI и OKR отличия. Разбираемся с Артур Нек.

НЕОГЕНДА. Наша цель помогать организациям меняться.Подробнее

Сначала Кто, потом Почему: стать лидером 6 уровня. Дэвид АндерсонПодробнее

Управление проектом. OKR. Шесть шагов к формулировке цели.Подробнее

Мы запустили OKR - а дальше что?Подробнее

OKR для ТОП менеджеров. Кто в России запустил ОКР?Подробнее

Лучшее о канбан. Клаус Леопольд: Почему Agile команды не имеют ничего общего с бизнес гибкостью.Подробнее

OKR примеры внедрения. Топ-3 причин провалов OKR и когда лучше не начинать?Подробнее

Продуктивная работа без перегрузок и авралов. Карьерный рост и рост продуктивности бизнеса!Подробнее

Пример использования OKR в компании REG.RU. Целеполагание с помощью OKR. OKR кейс.Подробнее

Артур Нек | Лучшее о канбан. Другая сторона Канбан с Крисом МакДермотом.Подробнее

SCRUM KANBAN отличия технологий. Почему SCRUM хорош когда штормит, а KPI проекта бетонируют?Подробнее

Канбан в продажах. Канбан воронка продаж. Артур Нек.Подробнее

Как OKR в компании изменяет работу scrum команд. Артур НекПодробнее

Создание среды для быстрого роста менеджеров процесса. Eduscrum в образовании.Подробнее

Agile трансформация: Этапы Agile трансформации и подводные камни. Артур НекПодробнее

Основы Objectives and Key results (OKR). Виды OKR. Артур Нек.Подробнее

Как проводить оценку 360 быстро и интерпретировать результат , Артур НекПодробнее